Закрыть и перейти на сайт ComNews.RU
Закрыть и перейти на сайт ComNews.RU
Новости Редколонка Точка зрения

Пт, 24.11.2017

Полная версия сайта   

 Поиск
USD 58.46 EUR 69.18
24 ноября 2017 года, Пт

Мининформсвязи поработает с кадрами

АННА АФАНАСЬЕВА
© ComNews
16.04.2008

16.04

Мининформсвязи, Минобразования и Ассоциация предприятий компьютерных и информационных технологий (АПКИТ) разработали профессиональные стандарты для IT-специалистов. Стандарты носят рекомендательный характер и помогут работодателям ориентироваться на рынке труда, считают разработчики. А представители бизнеса говорят, что ситуация на рынке труда печальная: и количество, и качество IT-специалистов неудовлетворительные.

В разработке участвовали IT-компании "1С", "АйТи", Verysell, IBM, IBS, Intel, "Лаборатория Касперского", Microsoft, "Прогноз", R-Style, "ТехноСерв А/С" и "Яндекс".

Стандарты отражают базовые требования к девяти самым востребованным профессиям в отрасли IT: программист, системный архитектор, системный аналитик, системный администратор, администратор баз данных и др. Например, у программиста или сисадмина первого квалификационного уровня (всего их семь) должно быть среднее профессиональное образование, а со второго уровня необходимо высшее образование. Специалисты четвертого уровня должны уметь, в частности, планировать свою деятельность и вести деловую беседу с представителем заказчика, а также знать основы конфликтологии и информационной безопасности предприятия.

Стандарты носят рекомендательный характер и помогут работодателям ориентироваться на рынке труда, считают разработчики. Министр образования и науки РФ Андрей Фурсенко заявил, что профессиональные стандарты следует учитывать при разработке учебных программ в сфере IT. Пока подобных стандартов в сфере IT-образования нет, жаловались представители IT-компаний в кулуарах вчерашней конференции "Профессиональные и образовательные стандарты в области IT как инструмент подготовки кадров для российской экономики".

И чиновники, и участники рынка в один голос сетуют на нехватку грамотных IT-специалистов. "Отрасли не хватает еще около 190 тыс. квалифицированных работников", - заявил вчера министр информационных технологий и связи Леонид Рейман. В 2006 г. российские вузы выпустили около 48 тыс. специалистов в сфере IT, всего в России в различных отраслях работают 865 тыс. "айтишников".

Президент ассоциации аутсорсинговых компаний РУССОФТ Валентин Макаров говорит, что потребность в новых IT-кадрах на рынках реализуется лишь на 40%. "Из-за этого возникает конкуренция между нами, компаниями, за кадры", - сокрушается он. Эксперты АПКИТ надеются решить эту проблему, увеличивая количество бюджетных мест в вузах для IT-специалистов и параллельно сокращая места для других студентов (например, историков или юристов). "Мы боремся против дефицита IT-кадров в разных отраслях", - заявляли представители ассоциации вчера.

Другая проблема, по словам Валентина Макарова, в качестве образования: готовят специалистов не самых нужных профессий в сфере IT, и готовят не лучшим образом. Поэтому IT-ассоциации вроде АПКИТ и РУССОФТ развивают институты сертификации IT-специалистов. Согласно положению об инновационных университетах, вузы, признанные таковыми, должны найти бизнес-объединение и совместно с ним выстроить систему добровольной сертификации выпускников в сфере IT. "Таким образом бизнес будет определять качество учебных курсов и выпускников", - поясняет Валентин Макаров. По его словам, РУССОФТ ведет переговоры о создании такой системы с одним из инновационных вузов. "Нас интересуют выпускники в сфере IT, но эта система может быть применена и к другим выпускникам - биотехнологам, например", - рассуждает глава РУССОФТ. Чтобы повысить качество обучения, необходимо создать конкуренцию среди преподавателей, мотивировать их, повысив зарплату, добавил он.

Вузам не хватает бюджетных мест для "айтишников", констатировала Наталья Розина, заместитель директора департамента госполитики и нормативно-правового регулирования в сфере образования Минобразования. По ее словам, если специалисты в области "железа" готовятся за государственный счет, то подготовка специалистов в области технологий на 60% осуществляется на внебюджетные средства - по договорам с юридическими и физлицами.


Комментарии :
    ну-ну ... 16.04.08 10:52
    Невозможно в ВУЗах обучить ИТ-специалиста, чтобы он смог после окончания тут же приступать к работе. Слишком быстро развиваются информационные технологии, ВУЗы не успевают подготовиться.Нет смысла требовать высшего образования от сисадмина или программиста, у меня полно примеров настоящих профессионалов в ИТ не имеющих высшего образования. И еще больше примеров людей с высшем образованием в ИТ-сфере, но реально не обладающими знаниями для работы в ИТ.

    RE: ну-ну ИТишник 16.04.08 17:35
    Согласен. Это очередной заход на отрезание "своей" доли. А грамотных спецов да в бюджетные организации можно только отмазкой от армии заманить. Да и после институтов 99% - геймеры. Собрал 2 компа завязал их вместе - все, "сисьадмин".

    RE: RE: ну-ну NA/SA 18.04.08 20:11
    К сожалению вынужден согласиться со всем вышесказанным. Готовят (а реально НЕ готовят вообще), плохих спец-в. Практически все мною знакомые SA довольно не плохие спец-ты, но они самоучки. Это довольно печально...
Новости

При использовании материалов ссылка на ComNews обязательна.

Свидетельство о регистрации СМИ от 8 декабря 2006 г.
Эл № ФC 77-26395

Ставя отметку, я даю свое согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с законом №152-ФЗ «О персональных данных» от 27.07.2006 и принимаю условия.
RSSРекламаПисьмо в редакциюО насAbout us
Новости

Рейтинг@Mail.ru Rambler's Top100